Piangono le tasche dell’Università di Bari che non riesce a stanziare fondi per la didattica, non paga di docenti a contratto – e se li paga lo fa con anni di ritardo – ma che è riuscita negli ultimi giorni a tirare un nuovo coniglio dal cilindro: il Senato Accademico, nella seduta del 23 dicembre 2014 a maggioranza, ed il Consiglio di Amministrazione, nella seduta del 29 dicembre 2014, hanno approvato il Bilancio di Previsione per l’esercizio finanziario 2015, che ha previsto, tra gli altri punti, un incremento delle spese per il funzionamento del Consiglio di Amministrazione e del Collegio dei Revisori dei Conti, conseguente all’aumento del numero delle sedute remunerabili per i componenti – i cosiddetti gettoni di presenza – passando da un massimo di 12 ad un minimo di 26.
La motivazione addotta è stata: “A rettifica della delibera del Consiglio di Amministrazione del 3 dicembre 2010, tenuto conto del particolare livello di responsabilità, a carico dei componenti del Consiglio di Amministrazione e dei Revisori dei Conti si propone di ragguagliare la corresponsione dei gettoni di presenza all’effettivo numero di riunioni, con una stima per l’anno 2015, di 26 sedute”.
Quindi il numero dei gettoni di presenza è stato moltiplicato nonostante la raccomandata ottimizzazione dei tempi e delle funzioni, che rappresentava la ratio con la quale la Legge Gelmini aveva introdotto la riduzione del numero dei componenti degli organi di governo delle Università.
Anche i sindacati legati al personale tecnico-amministrativo scalpitano. Forse l’Università di Bari farebbe meglio a comportarsi da diligente formica invece di cantare come una cicala, chiedendo l’elemosina al Ministero.
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